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“Queremos seguir creciendo, para poder lograr crear un polo de desarrollo en Geriatría”

• El Director del Hospital Geriátrico la Paz de la Tarde de Limache, de la red del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, Dr. José Luis Dinamarca, destacó los principales desafíos del recinto asistencial, al recibir todos los funcionarios, un importante reconocimiento.

El Hospital Geriátrico la Paz de la Tarde de Limache de la red del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, recibió un importante reconocimiento de parte de la Dirección del Servicio al cumplir óptimamente con las metas de desempeño como Hospital, lo que lo situó por sobre todos los Hospitales de menor complejidad de la red, en cuanto a gestión. Este reconocimiento tiene muy orgullosos a los funcionarios y funcionarias de la comunidad hospitalaria. Su director el geriatra Dr. José Luis Dinamarca, junto con agradecer a cada uno de los funcionarios, reflexionó sobre el futuro que se avecina para este recinto hospitalario, único en su tipo en la región y sus objetivos de trabajo para los próximos años. A ello se suma el reconocimiento de haber sido el primer Hospital de menor complejidad de la red, en lograr la acreditación por parte de la Superintendencia de Salud.

“Lo más importante es que estamos trabajando por mantener los estándares que se han logrado en calidad, trabajar por el aumento de la complejidad en nuestro Hospital, un Hospital de especialidad que trabaja como Hospital de mediana complejidad y a nivel del Ministerio, necesitamos ese reconocimiento como Hospital de mediana complejidad, para desarrollar un polo de desarrollo de la Geriatría, de tal manera, que podamos tener una beca, para que se formen geriatras acá en la zona en colaboración con las Universidades como la Universidad de Valparaíso, que se logre investigación, que aumente la planta de profesionales y médicos especialistas.”

“Este Hospital tiene que crecer, tiene que crecer para toda la comunidad. La visión de nuestro Director de Servicio es crear un polo de desarrollo de Geriatría para la zona Centro Norte del país, el compromiso es el desarrollo de la Geriatría y este Hospital tiene un rol fundamental en la articulación de ese desarrollo. Nosotros contamos con una buena red de apoyo , este es un Hospital diferente a todos, es un Hospital que no tiene posta o Servicio de Urgencia, pero tiene especialistas; aquí se concentra la mayor cantidad de geriatras de la red, tiene un Policlínico donde se practica la medicina geriátrica y aquí se concentran las consultas de adultos mayores, incluso superando las del Hospital Fricke en muchos aspectos, entonces queremos seguir creciendo, para poder lograr crear un polo de desarrollo en Geriatría.” Enfatiza el Dr. Jose Luis Dinamarca.

Trabajo en equipo.

Como parte del reconocimiento de parte del Servicio de Salud Viña del Mar Quillota, el Subdirector de Recursos Humanos, José Muñoz Díaz, entregó un galvano a la comunidad hospitalaria, evento que se realizó con un almuerzo de camaradería con todos los funcionarios y funcionarias del Hospital Geriátrico.

El Dr. Dinamarca resaltó del cumplimiento de las metas de gestión: “hay metas país, hay objetivos que cumplir en varias líneas, entonces, hay un compromiso de cumplir esas líneas. En este caso, el Hospital Geriátrico se destacó de los demás, porque llegó a un cumplimiento en varias cosas que son muy importantes y que superó al resto. Entonces, estas metas de gestión o compromisos de desempeño implica que todo el personal del Hospital se alineó con las metas del Servicio de Salud y nosotros apoyamos estos objetivos y queremos trabajar en forma muy particular con cada uno de ellos. Con esto estamos demostrando que podemos sacar adelante nuestra pega y que esté enmarcada en un contexto de trabajo en equipo con toda la red”